Human Resources Coordinator

Atividades:

• Suporte à gestão nos temas de endomarketing, treinamentos, comunicação interna, onboarding, gestão de desempenho, indicadores, orçamento, estudo salariais, promoções, etc.
• Responsável pela integração de novos funcionários da fábrica, garantindo que recebam as informações adequadas
• Suporte no processo de avaliação de desempenho, realizando acompanhamento, alinhando prazos com os gestores, consolidando informações
• Acompanhar e analisar indicadores de RH, identificando tendências e propondo ações de melhoria para impulsionar o desempenho das áreas em relação às metas estabelecidas
• Apoiar as ações de desenvolvimento para os executivos e Talentos
• Responsável pelo controle de treinamentos corporativos, eventos comemorativos, acompanhamento das demandas do restaurante e terceiros
• Realizar apresentações em Power Point para suporte à gestão

Requisitos e Qualificações:

• Ensino superior completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração, Pedagogia ou áreas afins
• Disponibilidade para trabalhar 100% presencial na região do Indubrasil de Campo Grande/MS
• Experiência em treinamento, endomarketing, avaliação de desempenho, onboarding, comunicação interna
• Inglês intermediário (compreensão de textos corporativos, participar como ouvinte de reuniões, eventualmente conversação com estrangeiros)
• Excel intermediário (tabela dinâmica, Procv, gráficos, etc)
• Diferenciais: inglês fluente, conhecimentos em relações trabalhistas, negociação com sindicato