Hotel Manager

OVERVIEW DELLA POSIZIONE : Per far fronte allo sviluppo e alle nuove esigenze, ricerchiamo Hotel Manager disponibili ad unirsi a noi per la stagione estiva 2025, con spirito di squadra, passione ed entusiasmo, per offrire un servizio di alta qualità, con attenzione ai dettagli e orientamento alla soddisfazione degli ospiti. SEDE DI LAVORO : La posizione è aperta presso le nostre strutture Mare, 4 e 5 stelle, in Sardegna, Calabria, Puglia, Sicilia, Abruzzo. AREA DI RESPONSABILITÀ : La persona selezionata sarà responsabile della gestione generale della struttura, occupandosi di: Gestire, attrarre e formare le crew, assicurando un’esperienza positiva Assicurare l’applicazione degli standard aziendali e delle procedure operative, identificando aree di miglioramento per ottimizzare processi e procedure Garantire il rispetto delle normative locali e di tutti gli obblighi di legge Garantire i più elevati livelli di soddisfazione degli ospiti Supportare e coordinare i capi reparto, orientandoli verso una gestione efficace delle crew e delle attività Utilizzare efficacemente le risorse e raggiungere gli obiettivi qualitativi e quantitativi prefissati Pianificare, dirigere e coordinare le attività giornaliere del resort, comprese quelle dell’animazione Partecipare attivamente alla vita del resort, mantenendo relazioni con gli ospiti Sovrintendere alle strategie aziendali, politiche finanziarie e piani di sviluppo del resort, secondo le direttive aziendali Monitorare e analizzare costantemente i KPIs stabiliti, garantendo una gestione ottimale dei costi e il rispetto del budget Gestire e monitorare il budget per massimizzare le entrate e posizionare il resort in modo competitivo Verificare la contabilità e i risultati economici CONOSCENZE SPECIFICHE E FORMAZIONE : Pregressa e significativa esperienza nel ruolo in resort di grandi dimensioni Conoscenza approfondita di budgeting e revenue management Competenza nel controllo delle performance e degli indicatori di budget Esperienza comprovata nella gestione di reparti come F&B, front office, manutenzione, stock, e altri in riporto alla direzione Conoscenza della normativa relativa a salute, sicurezza e igiene in ambiente di lavoro (focus Hospitality) Ottime doti relazionali e di people management Orientamento al cliente Dinamismo e flessibilità Capacità di problem solving Pazienza e resistenza allo stress Ottima conoscenza del pacchetto Office e dei sistemi di posta elettronica Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua straniera sarà considerata un requisito preferenziale J-18808-Ljbffr

Location: Carlopoli, Calabria, IT

Posted Date: 7/4/2025