LEA Recrutement

Business developper - E-reputation H/F (CDI)

Job Location

Montpellier, France

Job Description

Poste : LEA Recrutement intervient sur différents pôles de spécialisation pour accompagner clients et candidats vers une belle collaboration !Entreprise spécialisée dans le secteur de la e-reputation, reconnue pour son savoir-faire et sa réactivité, recherche un Business developper - E-reputation H/F pour développer son activité sur le secteur de l'Occitanie. Vos missions : * Identifier et sélectionner les TPE/PME méritante de sa région. * Encourager ces entreprises à collecter des avis clients authentiques, fondés sur une véritable expérience * Présenter la plateforme et ses nombreux avantages aux prospects * Contribuer directement à l'amélioration de la visibilité, de la réputation et de la rentabilité des adhérents (taux de transformation, ROI, gains de temps, etc.) * Accompagner les nouveaux adhérents pendant l'intégration, avec un suivi personnalisé et une approche constructive et bienveillante. Ce que l'on vous propose : * Prime de performance * Intéressement, avantages collectifs (mutuelle, tickets restaurant), * Formations régulières au produit / secteur. Rémunération: de 35000EUR à 70000EUR LEA Recrutement Profil : Profil recherché : * Un esprit entrepreneurial, motivé par l'impact positif et les valeurs de transparence. * Une aisance relationnelle et une capacité à convaincre et fidéliser. * Une sensibilité pour le digital, les outils CRM et la transformation numérique. * Une autonomie équilibrée par un goût du travail en équipe et de l'accompagnement local. Entreprise : Le pôle finance d'entreprise et juridique, recrute pour le compte de clients à dimension régionale ou internationale.

Location: Montpellier, 34000, FR

Posted Date: 9/12/2025
View More LEA Recrutement Jobs

Contact Information

Contact Human Resources
LEA Recrutement

Posted

September 12, 2025
UID: 5383320689

AboutJobs.com does not guarantee the validity or accuracy of the job information posted in this database. It is the job seeker's responsibility to independently review all posting companies, contracts and job offers.