HARDWARE VALIDATION ENGINEER - DIFESA

Teoresi S.p.A. - Hardware Validation Engineer Con oltre 35 anni di storia, Teoresi S.p.A. conta 8 società tra Italia, Stati Uniti, Germania e Svizzera, con più di 1200 risorse e 4 acquisizioni in un anno. Per ampliamento del nostro team nel settore Difesa, cerchiamo un/una: Hardware Validation Engineer Il/la candidato/a ideale deve aver maturato almeno un anno di esperienza nelle seguenti mansioni: Definizione dei requisiti di integrazione e validazione dei sottosistemi hardware. Definizione del concetto di integrazione. Sviluppo dei requisiti. È richiesta conoscenza delle norme di riferimento del settore Aerospazio/Aeronautico. Competenze tecniche richieste: Forte conoscenza di Doors. Buona conoscenza della lingua inglese, essenziale per inserirsi in un team internazionale. Competenze aggiuntive: Spiccata attitudine al lavoro in team. Ottime doti relazionali. Elevata capacità di problem solving. Sede di lavoro: Roma, Lazio Prossimi passi: Il nostro team HR potrebbe contattarti per approfondire le tue competenze e interessi, valutando il tuo profilo per le posizioni aperte. Offriamo: Contratto full time, a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico. Modalità di lavoro flessibile. Ticket Restaurant del valore di €8. Assicurazione sanitaria e welfare. Perché scegliere Teoresi? Teoresi, nata a Torino, è un gruppo internazionale che si impegna nell’innovazione tecnologica, collaborando con aziende leader. Promuoviamo aggiornamento continuo, sostenibilità ambientale e valorizzazione delle persone, organizzando eventi di networking e scambio culturale. Per saperne di più, visita: Teoresi Experiences Sostenibilità e inclusione: Supportiamo iniziative sostenibili come le borracce in acciaio di 24 Bottles, e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo, aperto a candidati di ogni provenienza, genere, età, orientamento sessuale e abilità, nel rispetto della legge. Inviando la candidatura, i tuoi dati saranno trattati secondo la nostra privacy policy . J-18808-Ljbffr

Location: Lazio, IT

Posted Date: 10/5/2025